27 февраля на базе Чебоксарского кооперативного института (филиала) Российского университета кооперации состоялся Форум кадрового партнерства, в котором принял участие заместитель главы города Чебоксары Николай Владимиров.

С приветственным словом к участникам форума обратился ректор института, доктор исторических наук, профессор Валерий Андреев. Он отметил, что сегодняшний форум позволит найти варианты настоящего партнерства между организациями и институтом, продолжить разностороннее взаимовыгодное сотрудничество, что позволит институту и в дальнейшем осуществлять подготовку квалифицированных и конкурентоспособных специалистов, востребованных рынком труда.

Заместитель главы города Чебоксары Николай Владимиров в своем выступлении на Форуме отметил, что в современных реалиях востребованность высшего учебного заведения напрямую зависит от того, насколько его выпускники востребованы на рынке труда. Любому работодателю нужны грамотные, «готовые» специалисты, поэтому многие чебоксарские производственные предприятия всё чаще стремятся усилить и укрепить сотрудничество с вузами.

«Взаимодействие с работодателями для учебного заведения это сложный процесс, цель которого - подготовка кадров, ориентированных на инновационную деятельность в экономической сфере. Необходимо устранить разрыв между вузовской теорией и тем, что ожидается от молодых специалистов на практике», - подчеркнул Николай Владимиров. Он пожелал участникам Форума плодотворной работы, новых идей и успешной их реализации на практике.

Также с приветственным словом к присутствующим обратились заместитель министра внутренних дел по Чувашской Республике Леонид Вакс, заместитель министра сельского хозяйства Чувашской Республики Татьяна Рябинина, депутат Государственного Совета Чувашской Республики, генеральный директор АО «Акконд» Валерий Иванов, Президент Адвокатской палаты Чувашской Республики Елена Кузьмина.

После пленарного заседания началась работа коммуникационных площадок, где представители органов государственной власти и бизнеса, представители общественных организаций, преподаватели и студенты смогли обсудить как на практике создать идеальные долгосрочные отношения «Университет - Работодатель».